La pasada semana se celebró en Santander la jornada ‘Responsabilidad social corporativa en las Pequeñas y Medianas Empresas’, organizada por SODERCAN. A la jornada inaugural asistió el consejero de Industria, Trabajo y Desarrollo Tecnológico, Miguel Ángel Pesquera

Pesquera aseguró, ante los más de 80 asistentes, que "la responsabilidad social en una empresa puede suponer una importante ventaja competitiva". Además, ha hecho alusión al "nexo que las empresas deben mantener con su entorno, tanto interno como externo".
El titular de Industria puso como ejemplo al Banco Santander, "que ha decidido mantener su marca ligada al territorio". Asimismo, el consejero propuso a los empresarios asistentes desarrollar las tres ‘T’ (Talento, Tecnología y Tolerancia) como claves para lograr un desarrollo creativo, tal y como postuló el profesor Richard Florida. A juicio de Pesquera, "la tolerancia es la más difícil de desarrollar, pero conlleva beneficios también para las empresas". Por su parte, el consejero delegado de SODERCAN, José Villaescusa, anuncióque la empresa pública "está diseñando un programa de responsabilidad social corporativa, tanto de aplicación interna como de proyección, hacia las empresas de Cantabria". Desarrollo de la jornada Tras el acto inaugural, la jornada se inició con la intervención del secretario general del Club de Excelencia en Sostenibilidad y Director del Programa Superior de Responsabilidad Corporativa del Instituto Empresa, Juan Alfaro, quien insistía en la importancia de implantar la responsabilidad corporativa en la empresa y así obtener ventajas competitivas. Por su parte, el catedrático de Economía de Empresa de la Universidad Complutense de Madrid, Enrique Castelló, acotó las posibilidades que ofrece la responsabilidad social en las pequeñas y medianas empresas en el siglo XXI. Castelló explicó aspectos como el comportamiento ético, el buen gobierno y la transparencia, "los más relevantes en la responsabilidad social corporativa, sin olvidar los relativos al respeto medioambiental o los sociales-laborales". Para completar la visión global sobre esta materia, el director de la factoría de BSH Electrodomésticos España, Byron Vargas, y el responsable de recursos humanos de Enel Viesgo, Yago Ramos, relataron su experiencia y la aplicación práctica de la responsabilidad social corporativa en sus respectivas empresas.